第0876章 赚钱的路子（3）

从92年开始，‘圣光’曾经引进超过七千名日籍工程师。但很快周青峰就意识到自己的错误。

日本经济崩盘，大公司是不会倒的，死的都是些底层小公司。‘雅库扎’送来的‘债务苦力’中有很多水货，顶尖人才更是不会轻易落魄到活不下去。

‘圣光’初建时求贤若渴，抓到人才就用，觉着总比文盲强。可过了一年就发现不对劲，好些洋和尚也不会念经，拿的工资却畸高。

‘圣光’立马清理集团内的外籍职工，日籍工程师的数量迅速下降到三千多，保持了相当的素质。此外‘圣光大学’开建，重点培养自己本土的人才。

周青峰亲自去国外‘请’了不少退休的尖端人才来，但他不可能长期亲自出手。而且跟直接谈利益的美国佬不同，有的日本人明明心里愿意，嘴上却非说不要。

总裁阁下实在没耐心，早就想找人来代替他干招揽的事。对于一般的人才，‘圣水’就够了。对于顶级人才，建立基本信任后再上红龙药剂。

藤田等人在试用样品后无不振奋狂热。在他们看来，‘圣水’在严重老龄化的日本社会就是无往不利的神器。

“没有人会拒绝它的。绝对没有人！”

“无数人会掏出全部身家，只为换取片刻的安宁。”

“养老院里多少头脑昏沉的老家伙啊？他们会把退休金通通交出来的。”

“不不不，这么好的东西送到养老院就太浪费了。必须供应给那些财团高层，绝对不能卖的太便宜。”

“对啊，过去那些上位者连正眼都不瞧我们一下。以后他们会求着我们的。”

‘亚洲会’的余孽们哈哈大笑，只有藤田稍微冷静点，“这个生意，我们可以做，别人也可以做，必须好好谋划一下。”

几人连连点头，纷纷端坐，表示认同。

藤田打电话给渡边雄，首先诚挚感谢总裁的信任和支持，然后询问相关细节，比如‘圣水’的交货量以及交易价格。

相比前天的爽朗，再次通话的渡边副总裁低沉了许多，“藤田啊，你应该知道，总裁对钱不太在乎。”

“是的。”不管对面说啥，藤田先肯定一句。但要说总裁真的不在乎钱，他是完全不相信的。

“你为‘圣光’集团工作了两年，集团对你还是比较了解的。”渡边只说‘了解’，不说‘信任’。这让听电话的藤田有些汗津津。

“集团正在组建大学，目前有十几个学院，几十个科系。但总裁很可能将学院数量增加一倍，这至少需要五六万教职人员。

我会给你一份大学组建初步规划，你按规划上的内容去招人，把他们吸引到集团内为总裁效力。你就是成功的。

注意，集团提供的保健品是非卖品。我们不卖的，坚决不卖。要么跟集团合作，要么就别想从集团拿到半点好处。你明白吗？”

藤田听的额头汗液大滴大滴的冒，重重的应了声，“嗨，我明白了。”

不卖？

这招太狠了。

这等于是人为制造有价无市的市场紧缺。

届时拿出来交换的就不仅仅是金钱了，很可能是灵魂。

‘圣水’只在制造后二十四小时有效。这时效性看似不利于销售，却决定了经销渠道被控制在少部分人手里，不可能有假货流传。

渡边继续道：“每十二小时会有一架班机从帝都出发，给你运送五十到一百瓶‘纯净水’。总裁给你半个月时间来开发市场，半个月后希望能看到成绩。”

“嗨，我明白了。”藤田再次高声喊道，额头上的汗液在脸上弯弯曲曲的汇聚，哗哗的朝下掉。

电话挂断，藤田跟虚脱似的。

移动电话开的免提，几个朋友凑在一起听，都感受到‘圣光’嘴上说不卖，实际上是大大的提高了要价——不卖？那是不卖给普通人。

戴眼镜的伊藤抓起个空瓶子在手里掂了掂，沉声说道：“我可以借银行的关系推一推，不少大财团都是我们的客户。也有不少关键职位的干部对我还有所求。”

年纪大的田中也抓起个瓶子，“我虽然破产了，但人脉还在。用心挖掘一下，肯定大有收获的。一定有很多人愿意帮帮忙。”

黑眼圈的吉野睡了一天，再次醒来面容变化极大。他有些后悔自己只喝了半瓶，心里却涌起无穷的信心，“光凭驱散忧虑抑郁的能力，就没人会拒绝它。”

找工作的原田则笑道：“诸君，请把握住机会，重新开始吧。渡边阁下说的没错，这么好的东西，怎么可以卖？必须是等价交换的。”

五人彼此对视，又再次搬来桌子，仔细讨论该如何完成‘圣光’交给的工作。直接上门推销是很没效率的办法，要有足够的诱惑性，吸引别人主动尝试才好。

“也许我们应该找个重病的患者并治好他，再请记者来报道但不揭开谜底，只说发生了很神奇的事，吸引媒体和民众的关注。借助舆论传播的浪潮，我们再推广会更便利些。”

“这个方法不错，神秘最能引发人们的兴趣。利于我们营造小圈子。”

“这个病人不如就是我吧。我睡了一夜，觉着浑身毛病大幅缓解。”

“田中前辈，恕我直言您的名气还没到吸引媒体主动来曝光的地步。”

“吉野，你在我这里白住了三个月，现在居然来嘲讽我没名气？”

“不要吵了。我们之前的‘亚洲会’里有没有值得试试的人？”

“有。不但有，还有好几个。你们觉着今井这个人怎么样？他是过气的艺人，曾经名气不小，但现在没谁搭理了。他想再次成名都想疯了，肯定会配合我们的。”

藤田等人碰头商议，一整天都精神奕奕，思维敏锐。这给了他们更大的信心去推广，去为集团工作。

电话另一头，渡边雄挥挥手让跪在膝前的女秘书坐到自己身上来。他是集团副总裁，如今位高权重，特意从日本招聘了一批专业人员来服务自己。

对于手底下有人开始享乐，周青峰对此没说啥，只提醒不要玩的太变态，不要挑战公序良俗，不影响集团利益就行——越界的自己滚，不要脏他的手。

为此好多日本职员看的眼热，都以渡边桑为目标，拼命为集团效力。

靠在高高的座椅，渡边微微闭眼。他不但让藤田在国外为集团招揽人才，在欧美都设置了招揽团队。可以想象，汇聚在‘圣光大学’名下的师资团队会迅速膨胀。

人才么，永远不嫌多的。8)